transzneműek
Transvisible - Módszertani innováció a karriertanácsadás területén a transz nők gazdasági megerősítésének elősegítésére című nemzetközi projektünk keretében partnerszervezeteinkkel hoztunk létre egy útmutatót HR szakemberek, munkáltatók, munkahelyi érzékenyítő képzéseket tartó szervezetek, valamint munkaerőközvetítő cégek munkatársainak részére.
Tartalom:
Transvisible - Módszertani innováció a karriertanácsadás területén a transz nők gazdasági megerősítésének elősegítésére című nemzetközi projektünk keretében létrehozott javaslatgyűjtemény gyakorlati tanácsokat és lépéseket tartalmaz a transzbefogadó munkahelyek létrehozásához.
Szeptember 15-én megtartottuk Transz emberek a munkahelyen: a TransVisible útmutató bemutatása konferenciánkat a transz munkavállalók magyarországi helyzetéről. A 33-as paragrafusból kifolyólag számos transznemű ember kerül úgy a munkaerőpiacra (akár munkavállalóként, akár munkakeresőként), hogy nem fér hozzá a neme jogi elismeréséhez, vagyis nem tudja elérni, hogy az iratai tükrözzék az identitásának megfelelő nemét és nevét. Milyen gyakorlati lépéseket tehetnek a munkáltatók, hogy elhárítsák a transz munkavállalók előtt álló akadályokat, és segítsék munkahelyi integrációjukat?
Amicus curiae beadvánnyal fordultunk az Alkotmánybírósághoz egy korábban indult vizsgálatban.
Öt éve húzódó ügy végére tett pontot az EJEB amikor kimondta: a magyar államnak nemcsak a magyar állampolgárok, de a Magyarországon letelepedett külföldi állampolgárok esetében is biztosítani kell nemük jogi elismerését és a kapcsolódó névváltoztatást. Az ítélet két hónappal azután született meg, hogy az Országgyűlés megszavazta a nem jogi elismerését teljesen ellehetetlenítő törvényjavaslatot.
Hazai és nemzetközi jogi fórumokon küzdünk a transzneműek nemének jogi elismerését ellehetetlenítő 33. § ellen.
Ma koradélután az Amnesty International Magyarország és a Háttér Társaság átadta azt a petíciót az alapvető jogok biztosának, amelyben arra kérjük, a transz emberek jogait sértő törvényt küldje el az Alkotmánybíróságnak, hogy az megvizsgálhassa annak alkotmányosságát.
Hiába szeretnénk elkerülni az életünk során a nehézségeket, olykor mégis szembe kell néznünk velük. Ezek közül vannak olyanok, amelyeket nehezebb feldolgoznunk, vagy akár amelyek során krízisbe kerülünk. Az ezzel kapcsolatban megélt reakciók és érzelmek mindenkinél másmilyenek, de mindenkit megérint ez a helyzet. Ezzel az írással szeretnénk megfoghatóbbá tenni, hogy mi is megy végbe egy érzelmi krízis során a lélekben.
![[Kasznár Katalin - 24. Budapest Pride Felvonulás 2019]](https://hatter.hu/sites/default/files/styles/small/public/kep/egyesuleti_hir/015-pride_1.jpg?itok=QJM_ECeh "[Kasznár Katalin - 24. Budapest Pride Felvonulás 2019]")
Már több, mint 10 ezren írták alá Magyarországon azt a Kozma Ákosnak szóló petíciót, amely arra kéri az alapvető jogok biztosát, hogy éljen az Alaptörvényben biztosított jogával, és forduljon az Alkotmánybírósághoz a transznemű emberek jogait súlyosan sértő módosítások miatt.
Aláírta Áder János köztársasági elnök a transzneműek nemének jogi elismerését ellehetetlenítő törvényt. Hiába sérti ez a transzneműek és interszex emberek alkotmányos alapjogait, a köztársasági elnök így őrködik az “államszervezet demokratikus működése felett.”